Wir suchen ab sofort für die Tagespflege
der Kirchlichen Sozialstation Oberes Wiesental

Helfer*innen (w/m/d)
zur Unterstützung in der Betreuung

sowie

Fahrer*innen (w/m/d)

für den Transfer unserer Tagespflegegäste vormittags in der Zeit von 7:00 bis 9:00 Uhr und nachmittags von 16:00 bis 18:00 Uhr im Rahmen eines Minijobs.

Die Kirchliche Sozialstation Oberes Wiesental ist als Tochterunternehmen des St. Josefshauses in ihrem Einzugsbereich als zuverlässiger Partner von Klienten und deren Angehörigen geschätzt. In der Tagespflege werden derzeit von Montag bis Freitag ca. 13 Personen betreut.

Was Sie erwarten dürfen:

• eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
• ein professionelles Team, welches sich bereits auf Sie freut

Ihr Profil:

• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Organisations- und Handlungskompetenz
• Als Fahrer/in: Führerschein (Personenbeförderungsschein ist nicht erforderlich)

Gern zeigen wir Ihnen bei einem unverbindlichen Besuch unseren Arbeitsalltag und beantworten Ihre Fragen! Möchten Sie noch etwas genauer wissen? Unsere PDL Frau Jutta Litterer informiert Sie gerne unter der Tel.-Nr.: 07625/918701

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann laden Sie bitte Ihre Bewerbung unter „jetzt bewerben“ hoch. Anhänge können Sie im pdf- oder Bildformat hochladen – wenn möglich, schicken Sie uns bitte Ihre Unterlagen zusammengefasst in einem pdf-Dokument. Wir freuen uns auf Sie.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n

Personalsachbearbeiter/in (w/m/d)

für die Personalverwaltung. Es handelt sich hierbei um eine Teilzeitstelle.

Was Sie erwarten dürfen:

• Vergütung nach den Arbeitsvertraglichen Richtlinien des Caritasverbandes sowie eine betriebliche Altersversorgung
• Fortbildung und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Die Durchführung der Personaladministration, dabei insbesondere die Unterstützung der Einstellung, die Anfertigung von Arbeits- und Änderungsverträgen, die Abwicklung von Austritten, sowie der Änderungen im Arbeitsverhältnis
• Die Verwaltung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen sowie von Unfällen am Arbeitsplatz
• Die Bearbeitung von Anfragen der Mitarbeiter und Führungskräften
• Allgemeine Bürotätigkeiten

Ihr Profil:

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechtes
• Beratungskompetenz
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbständige Arbeitsweise

Genauere Informationen gibt Ihnen vorab gerne Frau Roese-Koerner, Kaufmännische Leitung, unter der Durchwahl 07623/470-240.

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung an willkommen@sankt-josefshaus.de, oder laden Sie Ihre Unterlagen über den Button „jetzt bewerben“ hoch. Anhänge können Sie im pdf- oder Bildformat hochladen – wenn möglich, schicken Sie uns bitte Ihre Unterlagen zusammengefasst in einem pdf-Dokument. Wir freuen uns auf Sie.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Rechnungswesen – Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung

Es handelt sich hierbei um eine Teil- oder Vollzeitstelle (mind. 75%).

Das St. Josefshaus ist ein überregionales Sozialunternehmen mit mehreren Pflegeheimen und Einrichtungen in der Behinderten- und Altenhilfe.

Was Sie erwarten dürfen:

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen
  (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)
• Ein modernes Personalentwicklungskonzept mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Erfahrung in der Bearbeitung der Bilanzbuchhaltung und der Kreditoren-, Debitoren- und Hauptkontenbuchhaltung sowie Anlagenbuchhaltung
• Allgemeine EDV Kenntnisse, MS-Windows, MS-Word, MS-Excel
• Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Strukturiertes Denken und Arbeiten
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

Ihre Aufgaben bei uns:

• Rechnungsprüfung, Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsvorgänge unter Beachtung gesetzlicher Bestimmungen
• Vorbereitung und Durchführung von Zahlungsläufen
• Abstimmung und Bereinigung von Sach- und Personenkonten
• Erstellung von Ausgangsrechnungen und Gutschriften
• Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschussarbeiten
• Mitarbeit an verschiedenen, spannenden Projekten, um unsere Buchhaltungsprozesse immer weiter zu digitalisieren

Telefonische Auskünfte gibt Ihnen gerne Herr Pischnij, Teamleiter Rechnungswesen, unter der Durchwahl 07623 / 470 198.

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann laden Sie bitte Ihre Bewerbung über den Button „jetzt bewerben“ hoch. Anhänge können Sie im pdf- oder Bildformat hochladen – wenn möglich, schicken Sie uns bitte Ihre Unterlagen zusammengefasst in einem pdf-Dokument. Wir freuen uns auf Sie.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

IT-Administrator/in (w/m/d)

für den Bereich IT. Es handelt sich hierbei um eine Voll- oder Teilzeitstelle (mind. 80%).

Was Sie erwarten dürfen:

• eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)
• Fortbildung und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• IT-Administration einschl. System und Netzwerkmanagement
• Support der End-User Arbeitsplätze und
• Bearbeitung der Nutzeranfragen via Ticketsystem
• Fehlermanagement (Erkennen und Dokumentieren von Fehlern im 1st. Level Support)
• Sicherheitsmanagement

Ihr Profil:

• Ausbildung im Bereich IT (Fachinformatik Systemintegration o.ä.) mit guten und umfassenden Kenntnissen oder vergleichbare Ausbildung/Studium mit entsprechenden Erfahrungen und praktischen Kenntnissen
• Erfahrung in Windows Server 2016/2019 und Terminal Server Umgebungen, sowie Virtualisierung (VMware) und Citrix
• Gute Kenntnisse in MS Active Directory, DNS, DHCP, GPO’s
• Gute Netzwerkkenntnisse (Cisco Netzwerkkomponenten)
• IT Projekterfahrung
• Selbständiges, projektorientiertes und interdisziplinäres Arbeiten
• Analytisches Denkvermögen
• Sie sind bereit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten
• Kommunikationsfähigkeit, Kompetenz am Telefon, kundenorientiertes Auftreten

Genauere Informationen gibt Ihnen vorab gerne Frau Bender, IT-Abteilung, 07623/470-660.

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann laden Sie bitte Ihre Bewerbung über den Button „jetzt bewerben“ hoch. Anhänge können Sie im pdf- oder Bildformat hochladen – wenn möglich, schicken Sie uns bitte Ihre Unterlagen zusammengefasst in einem pdf-Dokument. Wir freuen uns auf Sie.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter/in (w/m/d)
für die Schlüsselverwaltung

Es handelt sich hierbei um eine Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 60%.

Das St. Josefshaus ist ein überregionales Sozialunternehmen mit mehreren Pflegeheimen und Einrichtungen in der Behinderten- und Altenhilfe.

Was Sie erwarten dürfen:

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen
  (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)
• Ein modernes Personalentwicklungskonzept mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihr Profil:

• Technischer Berufsabschluss oder anderer Berufsabschluss und gutes Technikverständnis
• Solide allgemeine EDV Kenntnisse sowie Offenheit und Lernfähigkeit für neue IT-Anwendungen
• Schnelle Auffassungsgabe
• Verantwortungsbereitschaft, Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Kundenorientierung, Sozialkompetenz und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Menschen, insbesondere auch Menschen mit Unterstützungsbedarfen

Ihre Aufgaben bei uns:

• Verwaltung der Schließanlage des Unternehmens als MitarbeiterIn im Liegenschaftsmanagement
• Ausgabe, Rücknahme und Dokumentation der Schließberechtigungen
• Pflege der Schließpläne
• Beschaffung von Schlüsseln und Zylindern
• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Schließsysteme im Unternehmen
• Erledigung von administrativen Aufgaben im Liegenschaftsmanagement

Telefonische Auskünfte gibt Ihnen gerne Frau Diana Rann, Leiterin Liegenschaftsmanagement, unter der Durchwahl 07623 / 470 232 oder per E-Mail d.rann@sankt-josefshaus.de.

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann laden Sie bitte Ihre Bewerbung unter „jetzt bewerben“ hoch. Anhänge können Sie im pdf- oder Bildformat hochladen – wenn möglich, schicken Sie uns bitte Ihre Unterlagen zusammengefasst in einem pdf-Dokument. Wir freuen uns auf Sie.